Kwaliteitsmedewerker AH to go Leiden Centraal
Bakkerijmedewerker AH to go Utrecht Centraal
Verkoopmedewerker AH to go Amsterdam Lelylaan
Verkoopmedewerker AH to go Leiden Centraal (ochtend)
Verkoopmedewerker AH to go Eindhoven Airport
Verkoopmedewerker Kiosk Sittard
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Centraal
Bijbaan bij Julia's Amsterdam Centraal
Verkoopmedewerker Julia's Leiden (ochtend)
Bakery Employee AH to go Amsterdam Sloterdijk
Bakkerijmedewerker AH to go Amsterdam Amstel
Word parttime verkoopmedewerker bij ANWB in Sittard
Bijbaan verkoopmedewerker bij ANWB in Sittard
Weekendkracht gezocht bij ANWB in Sittard
Weekendkracht gezocht bij ANWB in Rotterdam
Word parttime verkoopmedewerker bij ANWB in Rotterdam Alexandrium
Bijbaan verkoopmedewerker bij ANWB in Rotterdam Alexandrium
Start as a Part-time Store Associate in Amsterdam
Word Parttime kassamedewerker in Den Haag
Weekendkracht gezocht bij ANWB in Dordrecht
Bijbaan verkoopmedewerker bij ANWB in Dordrecht
Word parttime verkoopmedewerker bij ANWB in Dordrecht
Word Fulltime Winkelmedewerker in Apeldoorn!
Parttime verkoopadviseur KPN in Amsterdam Rokin
Parttime verkoopspecialist KPN in Amsterdam Rokin
Parttime verkoopmedewerker KPN Amsterdam Rokin
Parttime orderpicker bij IKEA Zwolle
Commercieel medewerker bij Essent in Eindhoven en Nijmegen
Word parttime verkoopmedewerker bij Essent in omgeving Eindhoven
Jouw Essent shop in omgeving Eindhoven als verkoopmedewerker
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).