Parttime Logistiek Administratief Medewerker in Elst!
Parttime backoffice medewerker in Den Bosch
Word fulltime roostermaker in Beverwijk
Commercieel Medewerker Binnendienst in Soest gezocht
Word fulltime planner in Beverwijk
Fulltime planning officer in Beverwijk
Administratief medewerker bij Nationale-Nederlanden in Zwolle
Parttime sales support medewerker in Zwolle
Fulltime Store manager Odido Apeldoorn
Fulltime Storemanager Odido Arnhem
Parttime Storemanager Odido Nijmegen
Fulltime Klantenservice medewerker in Eindhoven
Parttime Customer Service Medewerker in Eindhoven
Fulltime/Parttime Inhouse Planner bij PostNL in omgeving Amsterdam
Assistent manager in regio Zwolle
Fulltime Klantenservice medewerker in Eindhoven
Administratief medewerker in Bunnik
Parttime Administratief medewerker in Bunnik!
Start als parttime Backoffice Medewerker in Bunnik!
Customer service medewerker in Amersfoort gezocht
Start als Service medewerker in Amersfoort!
Parttime Commercieel Klantadviseur in Amsterdam
Parttime Retentiemedewerker voor dierenverzekeraar in Amsterdam
Parttime Klantrelatie Specialist in Amsterdam
Start als customer service medewerker in Amersfoort
Klantenservice medewerker in Amersfoort!
Start als Klantenservice medewerker in Amersfoort!
Parttime Administratief medewerker bij GLS in Utrecht
Fulltime Financieel medewerker in Amsterdam
Administratief medewerker op de wallen in Amsterdam!
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).