Horecamedewerker parttime La Place Sevenum
Eerste cateringmedewerker Belastingdienst Heerlen
Horecamedewerker La Place De Efteling
Cateringmedewerker WTC Schiphol
Fulltime vakantie werk telefoniste in Almere
Parttime Servicemedewerker Parking & Meldkamer in Amsterdam
Eenmalig weekendwerk in de horeca in Hollandscheveld
Medewerker StationsHuiskamer Zevenaar
Weekendhulp in de leukste foodwinkel van Hengelo!
Word fulltime klantenservicemedewerker bij Brabant Water in Den Bosch
Medewerker StationsHuiskamer Heerhugowaard
Medewerker StationsHuiskamer Schagen
Medewerker StationsHuiskamer Hoofddorp
Medewerker StationsHuiskamer Woerden
Medewerker StationsHuiskamer Oss
Medewerker StationsHuiskamer Assen
Medewerker StationsHuiskamer Roermond
Store employee Julia's Amsterdam Zuid
Zelfstandig werkend kok AVR
Horecamedewerker Day Foodstore Albert Schweitzer Ziekenhuis
Cateringmedewerker Belastingdienst Breda
Horecabeheerder Quantore
Parttime Receptie medewerker Hotel in Hoofddorp
Horecamedewerker Smallepad
Horecamedewerker Privium Lounge Eindhoven Airport
Horecamedewerker parttime ZGT
Horecamedewerker Haga Ziekenhuis
Horecamedewerker Dijklander Ziekenhuis
Horecamedewerker MST Ziekenhuis
Afwasser UWV Utrecht
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).