Accountmanager e-mobility in Amsterdam-Duivendrecht | Jong team
Helpdeskmedewerker in Utrecht
Servicemedewerker in Utrecht
Parttime Financieel Administratief Medewerker in Amsterdam
Fulltime Office Assistent in Almere
Fulltime administratief medewerker bij Rabobank in Utrecht
Klantadviseur in Amsterdam-Duivendrecht
Parttime Fraude analist bij Rabobank in Utrecht
Fulltime Administratief medewerker in Almere
Medewerker Contractsupport (Fulltime) - Raamsdonksveer
Fulltime Contractsupport Specialist in Raamsdonksveer
Fulltime Medewerker Contractsupport in Raamsdonksveer
Parttime Sales en Service Medewerker bij een duurzaam bedrijf in Amsterdam!
Word parttime gegevensbeheerder in Amsterdam
KYC-analist bij Rabobank in Utrecht
Word parttime projectmedewerker in Westbeemster
Fulltime Support Consultant in Houten
Parttime klantenservice medewerker bij Gemeente Eindhoven (8-16 uur)
Word parttime projectassistent in Westbeemster
Fulltime locatiemanager in Rotterdam
Fulltime locatie medewerker in Rotterdam
Start als administratief medewerker data in Amsterdam
Parttime projectondersteuner in Westbeemster
Fulltime Vestigingsmedewerker in Rotterdam
Parttime backoffice medewerker in Driebergen-Rijsenburg
Fulltime commercieel medewerker in Rotterdam
Start als Parttime data entry in Amsterdam
Parttime financieel medewerker Belastingdienst Doetinchem
Financieel adviseur Belastingdienst Doetinchem
Parttime Juridisch medewerker Belastingdienst Doetinchem
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).