Allround Hospitality Medewerker bij Hotel Okura Amsterdam
Afwasser Utrecht
Allround Horecamedewerker Utrecht (Vaste locaties & Dutch Speaking!)
High End Horecamedewerker Amsterdam
Op zoek naar de leukste horecabaan? Kom werken bij WerQdag!
Horecamedewerker weekend OLVG Oost
Horecamedewerker Militair Museum
Barista NautaDutilh
Klantadviseur Frans/Nederlands Amersfoort | PostNL
Klantenservice medewerker Frans & NL in Amersfoort
Horecamedewerker Café Café
Zelfstandig werkend kok avond Loyens & Loeff
Horecamedewerker weekend STACH Eurostar CS
Horecamedewerker ontbijt Nyenrode
Parttime Receptionist in Breukelen
Parttime Frontoffice medewerker in Breukelen
Barmedewerker Optiver
Start per direct als Receptionist bij Staatsbosbeheer in Utrecht!
Horecabeheerder BAM Homestudios
Medewerker bediening Hemel & Aarde
Medewerker bediening ontbijt Hemel & Aarde
Start fulltime als recruitment consultant in Amsterdam
Verdien geld met het invullen van enquêtes vanuit huis!
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).