Bijbaan huishoudelijke hulp - Amsterdam Centrum Oost
Bijbaan huishoudelijke hulp - Amsterdam Zuid
Huishoudelijke hulp - Amsterdam Zuid
Huishoudelijke hulp
Fulltime Filiaalmanager bij Kruidvat in Amersfoort
Assistent filiaalmanager in Tilburg
Fulltime Assistent filiaalmanager in Amersfoort
Start als Receptionist bij de Universiteit in Utrecht!
Parttime logistiek medewerker PostNL Alkmaar
Parttime Support Medewerker in Amersfoort
Assistent filiaalmanager in Amsterdam bij Kruidvat
Huishoudelijke hulp
Huishoudelijke hulp
Klantenservice medewerker in Utrecht tot € 19,75 per uur
Commercieel medewerker in Utrecht met salaris tot € 15,99
Start je salescarrière als junior accountmanager in Utrecht
Parttime verkoopmedewerker Odido in Nieuwegein.
Parttime commercieel medewerker bij Odido in Utrecht
Commercieel medewerker binnendienst in Beverwijk
Sales medewerker in Beverwijk
Inside sales specialist in Beverwijk
Keukenmedewerker bij IKEA Duiven
Start als projectmanager in Den Helder
Parttime Commercieel Medewerker Binnendienst in Breda
Junior Sales Professional in Breda
Lead Developer in Breda
Lead Generator in Breda
Parttime Logistiek medewerker in Venlo
Parttime Logistiek medewerker in Venlo
Schoonmaak medewerker ochtend
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).