Bijbaan in Amsterdam | Bekijk de vacatures!
Er zijn 363 resultaten gevonden
Bike Courier at Flink
Part-Time E-Bike Courier for Grocery Delivery at Flink
Bijbaan Vakkenvuller
Medewerker Logistiek Amsterdam Centraal 16 uur per week (ochtenddiensten)
Horecamedewerker bijbaan La Place De Vier Meren
Bijbaan Vakkenvuller
Bijbaan Vakkenvuller
Salespromotor / Promotiemedewerker (Bijbaan)
Floormanager AH to go Amsterdam Centraal IJhal
Servicemedewerker Internationaal Amsterdam
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Centraal Middentunnel
Medewerker Logistiek Amsterdam Centraal 16 uur per week (middagdiensten)
Floormanager Julia's Amsterdam Centraal
Verkoopmedewerker Julia's Amsterdam Centraal
Verkoopmedewerker AH to go Amsterdam Centraal IJhal
Parttime Runner
Bijbaan Koerier
Medewerker Veiligheid & Service Amsterdam LIST(Landelijk Inzetbaar Service Team)
Machinist Amsterdam
Bijbaan Chauffeur
Parttime Koerier
Afwasser Antoni van Leeuwenhoek
Eerste medewerker Antoni van Leeuwenhoek
Teamleider Schoonmaak
Bijbaan Vakkenvuller
Medewerker Bediening Café Café
Verkoopmedewerker Julia's Amsterdam Amstel
Bijbaan Vakkenvuller
Floormanager AH to go Amsterdam Amstel
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Amstel
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).