HR bijbanen in Eindhoven

Als talentscout ben je verantwoordelijk voor het vinden en aannemen van nieuwe collega's voor onze klanten; woning corporaties en gemeenten. Je werkt nauw samen met onze vaste recruiter en bent samen met haar verantwoordelijk voor het vinden en aannemen van kandidaten. Je werft talenten en starters. Je schrijft vacatureteksten, maakt selecties, en je voert telefonische intakes en sollicitatiegesprekken. Ter ondersteuning van de recruiter ben je verantwoordelijk voor alle administratieve processen. Denk hierbij aan het uitnodigen, inplannen, documenteren en afwijzen van kandidaten. Het searchen en benaderen van talenten op LinkedIn vind je leuk om te doen. Je bent bekend met de diverse mogelijkheden om social media in te zetten om talent aan te trekken.

Wegens toenemende drukte en gewoon omdat we altijd op zoek zijn naar nieuwe talenten, zijn we een zoektocht gestart naar een leuke collega. Het gaat daarbij om een dakdekker die de eerder genoemde kwaliteit, klantvriendelijkheid en professionaliteit hoog in het vaandel heeft staan.