Bijbaan in Kockengen | Bekijk de vacatures!
Er zijn 315 resultaten gevonden
Bike Courier
Studentenbijbaan: Fietskoerier (E-Bike) bij Flink
Weekendbaan / Bijbaan: Boodschappenbezorger bij Flink
Verkoopmedewerker AH to go Duivendrecht
Horecamedewerker HNK Utrecht CS
Planner
Schoonmaak medewerker
Huishoudelijke hulp
Productiemedewerker beton 40 uur Regio Alphen aan den Rijn
Productiemedewerker beton 40 uur Regio Alphen aan den Rijn - Copy
Productiemedewerker betonproductie 40 uur Regio Alphen aan den Rijn
Productiemedewerker beton
Productiemedewerker beton
Schoonmaak medewerker
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Zuid
Floormanager Kiosk regio Amsterdam
Verkoopmedewerker Julia's Amsterdam Zuid
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Zuid & RAI (avond)
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Zuid & RAI
Floormanager Kiosk Amsterdam Zuid
Verkoopmedewerker AH to go Amsterdam Amstel
Floormanager AH to go Amsterdam Amstel
Verkoopmedewerker Julia's Amsterdam Amstel
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Amstel
Magazijnmedewerker Ochtend
Pakketsorteerder Nieuw-Vennep
Horecamedewerker weekend La Place A1
Afwasser dnata Schiphol Airport
Verkoopmedewerker AH to go Gouda
Horecamedewerker KPMG Amstelveen
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).