Bijbaan Feedback Providers (thuiswerken)!
Parttime Verkoopmedewerker in de buurt van Budel
Start per direct als parttime verkoopmedewerker tuin in Budel!
Start nu direct als parttime verkoopmedewerker in Budel!
Word fulltime Verkoopmedewerker in Budel!
Word fulltime horecamedewerker in Budel!
Klantgericht? Word parttime verkoopmedewerker in regio Weert
Word fulltime orderpicker in regio Weert.
Word parttime orderpicker in Weert omstreken.
Kom werken als kassamedewerker in de regio Weert!
Parttime medewerker technische dienst in regio Eindhoven!
Start nu als parttime horecamedewerker in regio Weert!
Een leuke baan als horecamedewerker? Start nu in Budel!
Start per direct als parttime caissière in Budel!
Word parttime logistiek medewerker in Budel
Start als parttime kassamedewerker in regio Weert! Groei volop door.
Word parttime Kassamedewerker in Budel
Start als parttime winkelmedewerker regio Weert!
Start direct als Fulltime Verkoopmedewerker in Budel
Direct aan de slag als Parttime winkelmedewerker in Budel!
Start als fulltime verkoopmedewerker in Budel
Fulltime Assistent Filiaalmanager in regio Venlo
Start nu als Assistent Bedrijfsleider bij McDonald's in Weert
Word Assistent filiaalmanager bij Action in Weert!
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).