Bijbaan in Schiphol-Rijk | Bekijk de vacatures!
Er zijn 363 resultaten gevonden
Immediate Start: E-Bike Courier for Flink Grocery Delivery
Flink: Boodschappenbezorger (Fietskoerier)
Fietskoerier en Maaltijdbezorger bij Flink
Bike Courier
Parttime Fietskoerier voor boodschappenbezorging bij Flink
Part-Time E-Bike Courier for Grocery Delivery at Flink
Salespromotor: De leukste Bijbaan | Verdien €150-€250 per dag!
Bijbaan Salespromotor: Maak Impact & Verdien €150 - €250 per dag
Bijbaan Salespromotor: Maak impact voor het Rode Kruis & UNICEF
Flexibele Bijbaan Salespromotor – Werken wanneer jij wilt!
Flexibele Verkoper / Werver: Werken wanneer jij wilt (€150-€250 per dag)
Sales Bijbaan: Verdien €150 - €250 per dag als Salespromotor
Parttime Tijdelijke baan als postbezorger
Parttime Tijdelijke baan als postbezorger
Verkoopmedewerker AH to go Amsterdam Lelylaan (ochtend)
1e verkoopmedewerker AH to go Amsterdam Lelylaan
Verkoopmedewerker Julia's Amsterdam Zuid
1e verkoopmedewerker AH to go Amsterdam Zuid
Bijbaan Salespromotor: Maak Impact & Verdien €150 - €250 per dag
Bijbaan Salespromotor: Maak impact voor het Rode Kruis & UNICEF
Flexibele Verkoper / Werver: Werken wanneer jij wilt (€150-€250 per dag)
Salespromotor: De leukste Bijbaan | Verdien €150-€250 per dag!
Flexibele Bijbaan Salespromotor – Werken wanneer jij wilt!
Sales Bijbaan: Verdien €150 - €250 per dag als Salespromotor
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Zuid & RAI (ochtend)
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Zuid & RAI (avond)
Schoonmaker zorg
Schoonmaker zorg
E-Bike Grocery Rider – Flink (Flexible Shifts)
Immediate Start: E-Bike Courier for Flink Grocery Delivery
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).